Cessione del Quinto

​È un prestito alla portata dei cattivi pagatori.

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Cessione del quinto, un finanziamento semplice e comodo

La cessione del quinto dello stipendio o della pensione è una forma di prestito personale che viene rimborsata tramite l’addebito di una rata mensile di importo non superiore al 20% dello stipendio o della pensione netti direttamente sulla busta paga o sul cedolino della pensione.

È un finanziamento a tasso fisso con una durata massima di 120 mesi, che può essere richiesto da dipendenti pubblici e privati, con contratto a tempo indeterminato, e dai pensionati.

Le caratteristiche principali della cessione del quinto sono la semplicità e la comodità: una volta firmate le relative pratiche e ottenuta l’autorizzazione dalla banca erogante, sono il datore di lavoro o l’ente pensionistico che si dovranno occupare di versare periodicamente le rate per il rimborso della somma ottenuta in prestito, senza alcun pensiero per la persona che ha chiesto la cessione del quinto.

Cessione del quinto, tutti i suoi vantaggi

La cessione del quinto dello stipendio o della pensione è una forma di finanziamento particolarmente vantaggiosa.

    • È facile da ottenere
    • È assolutamente sicura
    • Viene rimborsata tramite una rata fissa
    • Il costo delle assicurazioni sulla vita e sul lavoro abbinate al finanziamento è incluso nella rata mensile
    • Non è richiesto nessun garante
    • È possibile l’estinzione anticipata del finanziamento

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